Callwey launcht Job-Matching-Plattform für Architekten, Bauingenieure und Landschaftsarchitekten
Der Callwey Verlag launcht unter dem Namen New Monday eine Job-Matching-Plattform für Architekten, Landschaftsarchitekten und Bauingenieure. Das Besondere an diesem „intelligenten Stellenportal“ ist die Matching-Funktion, die passende Stellen und Arbeitgeber zum jeweiligen Bewerber-Profil (und umgekehrt) ausspielt. Eine solche Lösung stand der Zielgruppe bis dato nicht zur Verfügung. Unter https://www.new-monday.de können Sie sich ein Bild machen.
Ob Architekten, Bauingenieure, Bauzeichner oder Landschaftsarchitekten: Bei New Monday finden Arbeitgeber die Talente, die sie suchen und Bewerber den Job, der zu ihnen passt. Wie das geht? Mit einer intelligenten Matching-Technologie, die es ermöglicht, gezielt qualifizierte Fachkräfte zu finden. Und umgekehrt unterstützt die Datenbank Bewerber dabei, die passende Stelle und den richtigen Arbeitgeber zu finden. Der digitale Rekrutierungsprozess ist anwenderfreundlich und wird zum Beispiel durch Einbindung einer Parsing-Software für Lebensläufe sowie durch Google- und LinkedIn-Profile unterstützt.
Editorial Director Alexander Gutzmer: „Wir nutzen unser Branchen-Know-how und unser Netzwerk, um Büros und Unternehmen die Arbeitnehmersuche durch eine Recruiting-Plattform mit hoher Zielgruppen-Reichweite zu erleichtern. Damit die im Hintergrund vorhandene KI-Technologie vollumfänglich arbeiten kann, liegt der nächste Schritt darin, Bewerber-Profile zu generieren. Als Dankeschön für die Registrierung bei New Monday erhalten die Bewerber **zwei Baumeister-Ausgaben gratis**.“
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Gültig bis zum 30.09.2019.
